BANDO JOB CLUB 2019

La Fondazione, nell’attuale contesto occupazionale riconosce il valore della sperimentazione di nuovi approcci e modelli di intervento a supporto delle tradizionali politiche attive occupazionali.

Sulla base dell’esperienza condotta nel 2017-2018, intende promuove sui territori di riferimento l’attivazione di massimi 25 Job Club (JC), ovvero gruppi di 8 – 12 persone che, attraverso un percorso di accompagnamento e mentoring gestito da un trainer certificato, si preparano e si supportano a vicenda nella fase di ricerca attiva di un lavoro.

Ulteriori Indicazioni su cosa sono i JC, come si strutturano e il programma che li caratterizza sono disponibili sul sito della Fondazione, oltre che all’indirizzo dedicato www.job-club.it.

I Job Club (JC), potranno essere ospitati da enti pubblici o del privato sociale, interessati a condividere un percorso di sperimentazione condivisa, presenti nelle province di Verona, Vicenza, Belluno Ancona e Mantova.

Agli enti interessati viene sostanzialmente chiesta:

–     la messa a disposizione di spazi per l’ospitalità del Job Club;

–     l’individuazione di utenti da coinvolgere nel JC;

–     l’individuazione di un referente interno di progetto che possa affiancare il trainer certificato nella conduzione del JC e che possa fungere da facilitatore del gruppo JC

–     la disponibilità a contribuire fattivamente alle azioni di monitoraggio e alla valutazione del programma.

Il contributo di Fondazione, riconoscibile direttamente all’ente ospitante, è fissato in 2.000 euro massimi per Job Club.

Le candidature vanno presentate esclusivamente attraverso il servizio on-line accedendo all’area riservata entro le ore 17.00 del 15 aprile 2019. La procedura potrà chiudersi anche in via anticipata rispetto alla scadenza indicata, al raggiungimento di 35 candidature.